EK GÖSTERGE DÜZENLEMESİ VE BELEDİYELERDE   HİYERARŞİK YAPI     Uzun zamandır gündemde olan ve Toplu Sözleşme görüşmeleri ile belirli aşamaya getirilen “EK GÖSTERGE” ile ilgili düzenlemeler yapıldı ve 5 Temmuz 2022 tarih ve 31887 sayılı Resmi Gazete’ de 7417 sayılı Kanun  ; “ DEVLET MEMURLARI KANUNU İLE BAZI KANUNLARDA VE 375 SAYILI KANUN HÜKMÜNDE KARARNAMEDE…

BELEDİYE VE MAHALLİ İDARELER DE ÇALIŞAN MEMURLAR İÇİN MAHALLİ İDARELER HİZMETLER SINIFI OLUŞTURULMASI   Ali KAPLAN Ermenek Belediye Başkan Yardımcısı İnsan Kaynakları Uzmanı Eğitmen 2021                 GİRİŞ-GEREKÇE Anayasa göre; Mahalli idareler; il, belediye veya köy halkının mahalli müşterek ihtiyaçlarını karşılamak üzere kuruluş esasları kanunla belirtilen ve karar organları, gene kanunda gösterilen, seçmenler tarafından…

Cumhurbaşkanlığı Yerel Yönetim Politikalar Kurulu, Türkiye Belediyeler Birliği ve Ankara Üniversitesi Siyasal Bilgiler Fakültesi koordinesinde yapılan 6. ULUSAL YEREL YÖNETİMLER SEMPOZYUMUN DA “DİRENÇLİ KENTLER VE İŞGÜCÜ: BELEDİYELERİN DİRENÇLİ KENTLERDE İŞGÜCÜ ROLÜ MERSİN ÖRNEĞİ” konulu bildirimin sunumunu yaptım. Sunum Neticesinde Cumhurbaşkanlığı Yerel Yönetim Politikalar Kurul Üyesi Dr. Mehmet KARABAY ‘dan katılım sertifikasını aldık. Oturum esnasında ve…

“Ayinesi iştir kişinin derler. Sizi en güzel anlatacak olan yaptığınız güzel işlerdir.” Türkiye Cumhuriyeti Cumhurbaşkanlığı Yerel Yönetimler Politikalar Kurulu Başkanlığında Türkiye Belediyeler Birliği ve Ankara Üniversitesi Siyasal Bilgiler Fakültesi koordinesinde 6.Ulusal Yerel Yönetimler sempozyumunda “Dirençli Kentler ve İşgücü: Belediyelerin Dirençli Kentlerde İşgücü Rolü Mersin örneği” konulu sunum daveti.

Türkiye Cumhurbaşkanlığı Yerel Yönetimler Politikalar Kurulu, Türkiye Belediyeler Birliği ve Ankara Üniversitesi Siyasal Bilgiler Fakültesi tarafından tertip edilen 6. Ulusal Yerel Yönetimler Sempozyumuna sunmuş olduğum “DİRENÇLİ KENTLER VE İŞGÜCÜ: BELEDİYELERİN DİRENÇLİ KENTLERDE İŞGÜCÜ ROLÜ MERSİN ÖRNEĞİ ” konulu bildirim kabul edilmiştir.  Hedef daha büyük projeler.

EİRD ; https://eird.co/ European Institute for Research and Development (EIRD) is a non-profit organization, which was founded in 2018. The main purpose of establishing EIRD was to increase efficiency & collaboration between various academic societies around the world. From the very beginning our organization hosted participants from 60 different countries and 100 different Universities/Research Centers. (Avrupa…

European Institute for Research and Development (EIRD) (Avrupa Araştırma ve Geliştirme Enstitüsü ) olarak Zoom üzerinden toplantımızı yaptık. Toplantıya; Türkiye’den akademisyen ve katılımcıların yanı sıra; Gürcistan, İspanya,Hindistan,İran,Irak, Almanya ve diğer katılımcılarla çok güzel ve verimli toplantı yaparak, ileriye dönük projeler hakkında fikir alışverişinde bulunuldu. https://eird.co/

“Belediyeler’de İnsan Kaynakları Yönetimi ve karşılaşılan Bazı Sorunlar ” konulu makalem, Türkiye’nin en büyük memur sendikalarından biri olan Türkiye Kamu-Sen’e bağlı Türk Yerel Hizmet Sendikası “web sayfasında” yayınlanarak, üyelerin, okurların ve araştırmacıların bilgisine sunulmuştur. Bilgiyi paylaşma da aracı olan Genel Başkan ve Yönetim Kurulu’na teşekkür ederim BELEDİYELERDE İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ VE KARŞILAŞILAN BAZI SORUNLAR 1…

Yerel Yönetimler Bölümü Öğrencileri İstanbul’da Buluştu Birliğimiz ve Marmara Üniversitesi işbirliği ile hazırlanan “Yerel Yönetimlerin Lisans Öğreniminde Kariyer Planlama Çalıştayı” 25-26 Nisan 2019 tarihlerinde İstanbul’da gerçekleştirildi. Çalıştayın açılış konuşmasında Marmara Üniversitesi Siyasal Bilgiler Fakültesi Yerel Yönetimler Bölüm Başkanı Doç. Dr. Aynur Atmaca Can, çalıştayın düzenlenmesinde başta Türkiye Belediyeler Birliği olmak üzere emeği geçen herkese teşekkürlerini…

BELEDİYELERDE İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ VE KARŞILAŞILAN SORUNLAR Mediteranean İnternatiol Social Congres (MECAS V) ,kapsamında; Karadağ’ın Başkenti Podgorica da 18-20 Haziran 2019 da yapılan MECAS V Kongresinde “Human Resources Management in Municipalities and Some Problems Encountered” , (Belediyelerde İnsan Kaynakları Yönetimi ve Karşılaşılan Bazı Sorunlar). Bu çalışma da Yerel Yönetim kamu tüzel kişiliği olan Belediyelerde İnsan…

EVALUATION OF THE PARAMETERS EFFECTING HOUSING PREFERENCES IN TERMS OF BUYERS: CASE STUDY OF MERSIN-TURKEY 1Ali Kaplan, 2Assoc. Prof. Dr. Arzuhan Burcu Gültekin   1, 2Ankara University, Department of Real Estate Development and Management, Turkey [email protected] (Corresponding Author), [email protected]   Abstract This study aims to create an awareness of parameters affecting housing preferences in the…

Gürcistan’ın başkenti Tiflis de bulunan IVANE JAVAKHISHIVILI TBİLİSİ STATE UNİVERSİTY ‘nin kuruluşunun 100. Yılı kapsamında düzenlenen “Green Economy and Sustaniable Development” sempozyumunda Ankara Üniversitesi’nden hocam Doç. Dr.Arzuhan Burcu GÜLTEKİN ile birlikte oturum yöneticisi olarak katıldım. Sempozyumda sunulan “Orange Economy”, ülkelerin turizm alanında gelir elde etmeleri açısından çok değerli  ve farklı bir çalışma olarak dikkati çekiyordu….

Gürcistan’ın başkenti Tiflis de bulunan IVANE JAVAKHISHIVILI TBİLİSİ STATE UNİVERSİTY ‘nin kuruluşunun 100. Yılı kapsamında düzenlenen “Green Economy and Sustaniable Development” sempozyumunda Ankara Üniversitesi’nden hocam Doç. Dr.Arzuhan Burcu GÜLTEKİN ile birlikte oturum yöneticisi olarak katıldım. Sempozyumda sunulan “Orange Economy”, ülkelerin turizm alanında gelir elde etmeleri açısından çok değerli  ve farklı bir çalışma olarak dikkati çekiyordu….